Au-delà des projets accompagnés, Act'ice souhaite réellement faire évoluer le système d'inclusion des personnes sous main de justice. Nous allons donc rassembler toutes les parties prenantes du secteur pour imaginer de nouvelles prises en charge et généraliser les solutions.

Au sein de La Coop CNV, Guillemette Porta utilise les outils de la Communication Non Violente (CNV) pour prévenir et réduire la violence en détention et en milieu ouvert, en formant aussi bien les personnels de l’administration pénitentiaire que les personnes sous main de justice. Guillemette Porta. Qu'est-ce que la Communication Non Violente peut apporter au monde de la justice pénale ? La Communication Non Violente, c'est une façon d’être en relation respectueuse de soi et d’autrui. Nous formons les personnes sous main de justice à développer des compétences relationnelles pour soutenir leur réinsertion. Au-delà, je suis convaincue que c’est en apportant ces nouvelles compétences à tous les acteurs du milieu pénitentiaire que la violence pourra diminuer et que la réinsertion aura le plus de chance de fonctionner. Où en était ton projet lors de l’appel à projets Act’ice l’an passé ? A La Coop CNV, nous proposons des formations à la CNV dans tous les secteurs. Depuis 6 ans j’interviens dans le secteur pénitentiaire avec d’autres acteurs et j’ai eu envie de nous rassembler dans un pôle justice-prison au sein de La Coop CNV, afin de rendre nos activités plus visibles et plus pérennes. La Coop CNV forme les personnels de l'administration pénitentiaire comme les personnes détenues à…