Traversées
Un dispositif pour aider les dirigeant·es d’entreprise sociale à tenir la barre quoi qu’il arrive.
Les bons navigateurs ne prient pas pour avoir beau temps.
Ils apprennent à lire les nuages.
Avec nos partenaires du Kiif partout en France, nous vous présentons Traversées, un dispositif pour vous aider les dirigeant·es d’entreprises sociales à tenir la barre quoi qu’il arrive.
Comment retrouver du pouvoir d’agir ?
Comment réagir au bon moment ?
Comment permettre à nos projets de traverser cette tempête, mais aussi toutes celles à venir ?
Des chiffres qui parlent d'eux-mêmes
L’enquête menée par notre alliance Le Kiif auprès de 317 dirigeant·es de l’ESS met en lumière des réalités préoccupantes :
« On est en train de se resserrer et de réduire nos champs, territoires et capacités d’action. » –
Témoignage issu de l’enquête.
Faites de l'anticipation un levier de pérennité pour votre entreprise sociale.
Développez et diffusez une culture de la prévention et de la résilience.
Trouvez des outils simples, concrets et adaptés à vos réalités.
Sortez de l’urgence pour renforcer durablement votre capacité d’action.
Et vous, où en êtes-vous ?
Suivant le temps dont vous disposez, votre niveau d’organisation ou de connaissance ; selon la nature de vos problématiques, nous vous avons plusieurs propositions à vous faire.
1. On s’en parle
Matinées ouvertes à tous·tes.
Des conférences et des échanges pour repérer les difficultés avant qu'elles n'éclatent et connaître les outils à votre disposition.
2. On navigue
Parcours gratuit de 4 à 6 mois.
Un accompagnement pour anticiper les risques et préparer sereinement l’incertitude.
3. On s'écoute
Cycles "Inspire" de 6 journées
étalées sur 6 mois.
Du temps pour vous ! Échangez entre pair·es dirigeant·es pour prendre soin de vous, de votre santé et celle de votre collectif de travail.
1. On s'en parle
Osez mettre des mots sur ce qui inquiète, c’est déjà agir.
Sensibilisez-vous aux premiers signaux de tensions économiques, humaines, territoriales, sectorielles… Participez à des espaces de dialogue, échangez sur vos situations concrètes.
On s’en parle est un cycle à la carte de 4 demi-journées retransmises en visio et enregistrées pour les mettre à disposition du plus grand nombre.
Nous vous invitons à des tables rondes ouvertes à tous·tes réunissant des témoins ayant vécu la situation abordée et des experts du sujet pour apporter un éclairage spécifique.
Les tables rondes sont suivies d’échanges entre pairs pour repartir avec des idées concrètes et de la hauteur de vue.
Session 1 – Détecter la difficulté : repérer les signaux faibles et agir à temps.
Le 6 octobre dès 9 heures chez notre partenaire Cegid, quai Paul-Sédaillan à Lyon.
Session 2 – Faire face à la difficulté : connaître et se repérer dans les procédures collectives.
Dates et lieux à venir.
Session 3 – Agir face à la dégradation de la santé mentale : reconnaître la situation et retrouver des marges de manœuvre, des ressources pour y remédier.
Dates et lieux à venir.
Session 4 – Préparer la fin de sa structure : héritage et communication. Dépasser le sentiment d’échec.
Dates et lieux à venir.
2. On navigue
On ne choisit pas les tempêtes.
On choisit comment on les traverse.
Apprenez à reconnaître les risques et à manier les outils pour piloter en toutes circonstances grâce à l’accompagnement collectif et individuel de Traversées.
Au fil de votre parcours, vous apprendrez à gagner en lucidité, puis à construire des stratégies adaptées. Enfin, vous pourrez piloter, vous outiller et poser votre cap.
jusqu’à
6
mois d’accompagnement
Apports d'expertise
Témoignages inspirants
Temps de travail individuels
Échanges entre pairs
3. On s'écoute - Inspire
En ces temps difficiles, prenez soin de vous et de votre équipage.
Prenez le temps d’échanger entre pair·es dirigeant·es pour prendre soin de vous, de votre santé et celle de votre collectif de travail.
Avec Inspire, levez les tabous sur la place de l’humain dans les organisations de l’économie sociale et solidaire.
6
séances sur 6 mois.
Contactez-nous pour en savoir plus !
